En charge des thématiques RSE de Schneider Electric depuis vingt-cinq ans, cet homme particulièrement engagé a récemment fait de son groupe «la grande entreprise la plus responsable au monde», et ceci pour la seconde fois en cinq ans.
Né à Besançon, Gilles Vermot-Desroche trouve rapidement dans la nature un véritable ancrage. Ingénieur de formation et titulaire d’une licence en philosophie, il travaille chez les Scouts et Guides France où, en 1996, il crée la Fondation du même nom. Avant de présider l’institution entre 2010 et 2017. En parallèle, après un passage dans le cabinet du Ministère de l’Urbanisme et du Territoire, il rejoint Scheider Electric en 1998 pour y créer la Fondation Schneider Electric. Et devient le Directeur du Développement Durable du Groupe deux ans plus tard. Une direction qui comprend (comme le précise le site internet de Schneider Electric) «l’impulsion et le déploiement des politiques de responsabilité environnementale, éthique et sociétale, ainsi que la sensibilisation de toutes ses parties prenantes aux enjeux du développement durable».
Un million de partenaires dans plus de 100 pays
En clair, à lui de créer la politique RSE/ESCG du Groupe. Rappelons que, selon les chiffres communiqués, Schneider Electric est «une entreprise humaine rassemblant un écosystème de 150 000 collaborateurs et de plus d’un million de partenaires dans plus de 100 pays.» Rien que ça… A l’actif de Gilles Vermot-Desroche? Entre autres, la création des Principes de Responsabilité du Groupe dès 2001, son adhésion au Pacte Mondial des Nations Unies, la création de l’outil de mesure de la performance développement durable, et celui du programme d’accès à l’énergie en 2008. Une année au cours de laquelle il rejoint la direction de la Stratégie et de l’Innovation «pour accentuer encore davantage le soutien et la cohérence des actions de la direction développement durable à la bonne exécution de la stratégie.»
Un CV particulièrement riche et engagé!
Mais l’engagement et les responsabilités de Gilles Vermot-Desroche sont très loin de se limiter à ces (déjà) lourdes fonctions. Car l’homme est aussi membre du Conseil d’administration du Forum français des amis du Pacte Mondial, de l’ORSE (Observatoire de la responsabilité sociétale des entreprises) de l’OSI (Observatoire Social International), et du Comité scientifique de l’IMS «Entreprendre pour la cité». Maître de conférence à Sciences-Po et HEC Paris, il est par ailleurs membre du Haut conseil à la vie associative et du Conseil national de développement durable et du Grenelle de l’environnement. Administrateur de l’ADEME, aussi. Et Président fondateur de l’association «100 Chances 100 Emplois». Sans oublier son poste de Vice-président de la commission environnement du Conseil économique et social. Et celui de Directeur Général du Collectif des CEO pour une économie plus inclusive. A toutes fins utiles, une dernière précision: cette liste n’est pas, mais alors pas du tout, exhaustive!
Une vision proactive du rôle des entreprise dans la transition écologique
On imagine sans peine l’agenda particulièrement surchargé de Gilles Vermot-Desroche. Ce qui n’empêche en aucun cas ses excellents résultats, loin s’en faut. La preuve: ces dernières semaines (et pour la deuxième fois, le classement Global 100 de Corporate Knights (un prestigieux indice qui évalue les critères ESG des grandes entreprises) vient de placer son Groupe en première position, le nommant de ce fait la grande entreprise la plus responsable au monde. Depuis 2021, aucune autre organisation sur la planète n’avait réalisé un tel exploit!
«Les excellentes performances de Schneider Electric en 2024 dans d’autres notations ESG majeures renforcent encore cette position de leader. À travers son programme Schneider Sustainability Impact, l’entreprise poursuit des objectifs ambitieux, notamment le découplage de sa croissance économique, de ses émissions de carbone et l’intensification de ses investissements en recherche durable. Ces efforts, alignés sur des objectifs mesurables jusqu’en 2025, incarnent une vision proactive du rôle des entreprises dans la transformation écologique.», précise le Groupe.